Parce que trouver les bons talents ne devrait pas être un casse-tête.
SCALE UP ton recrutement. ton entreprise. tes compétences. ta carrière.
Un recrutement spécialisé
Nous couvrons une multitude de secteurs grâce à notre équipe de recruteurs spécialisés. Chacun apporte une expertise pointue dans son domaine, nous permettant d’identifier les meilleurs talents, adaptés aux spécificités de chaque industrie. Que vous soyez une start-up en pleine expansion, une PME dynamique ou un grand groupe, nous trouvons les profils qui feront la différence pour votre entreprise.
Nos secteurs d’activités
COMMERCIAL
BANQUE, ASSURANCE & SERVICE FINANCIER
IMMOBILIER & CONSTRUCTION
TECH & IT
SANTÉ
AUTOMOBILE
TRANSPORT & LOGISTIQUE
DISTRIBUTION GMS
HOTELLERIE & RESTAURATION
INDUSTRIE
VENTE & RETAIL
SECTEURS PUBLIC
DIGITAL, MARKETING & COMMUNICATION
ACHAT & SUPPLY CHAIN
AVOCATS, JURIDIQUE & FISCAL
Méthode de recrutement
1. Diffusion d’offres et sourcing de candidats
Publication des annonces et recherche proactive des meilleurs talents.
2. Tri et analyse des meilleurs profils
Sélection des candidatures les plus pertinentes selon les critères du poste.
3. Pré-qualification téléphonique
Premier échange pour valider les compétences clés et la motivation du candidat.
4. Entretiens (physiques ou visio)
Rencontre approfondie pour évaluer l’adéquation du candidat avec le poste et l’entreprise.
5. Contrôle de référence
Vérification des expériences passées et retours des anciens employeurs.
6. Questionnaire de personnalité
Analyse des soft skills et du fit culturel avec l’entreprise.
7. Proposition des candidats retenus au client
Envoi d’un dossier complet incluant CV, rapport d’entretien, résultats du questionnaire et avis du recruteur.
8. Rencontre entre le client et les candidats sélectionnés
Organisation des entretiens et accompagnement dans l’évaluation des candidats, avec un suivi des retours et feedbacks.
9. Accompagnement à l’intégration du candidat
Suivi de l’onboarding et de la prise de poste, avec un point régulier auprès du client et du candidat jusqu’à la contractualisation définitive.
Ce qui fait la différence chez Scalers
Une approche unique
pour recruter vos talents
Nous mettons tout en œuvre pour simplifier et optimiser votre recrutement grâce à une combinaison d’expertise humaine et d’outils digitaux performants.
• Une équipe dédiée – Un interlocuteur unique pour comprendre vos enjeux et piloter vos recrutements.
• Un accompagnement de proximité – Une équipe réactive qui s’adapte à vos besoins spécifiques.
• Une approche sur-mesure – Start-up, PME ou grand groupe, nous adaptons notre méthodologie à votre organisation avec agilité.
• Un outil digital performant – Accédez en temps réel aux candidatures, suivez chaque étape et gagnez en efficacité.
• Des recruteurs spécialisés – Une expertise sectorielle pour identifier les talents les plus adaptés à vos métiers.
Avec Scalers, trouvez plus rapidement les bons talents et concentrez-vous sur votre croissance.
Avec Scalers, trouvez plus rapidement les bons talents et concentrez-vous sur votre croissance.
Nous contacter
Que vous soyez à la recherche de nouveaux talents ou d’une nouvelle opportunité,
notre équipe est à votre écoute.
Discutons de votre projet et trouvons ensemble la meilleure solution.
Écrivez-nous dès maintenant et bénéficiez d’un accompagnement sur-mesure.
Scalers, le recrutement réinventé.
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